Reconnaître positivement ses collaborateurs autrement que par la reconnaissance salariale et par là même développer leur motivation et leur autonomie
Objectifs
Permettre aux collaborateurs :
- D'acquérir des outils de communication, de gestion du stress et d'affirmation de soi
- De s'octroyer une pause pour éviter de tomber dans des dysfonctionnements liés au stress
- De prendre place dans une entreprise de demain porteuse de sens